مرجان

بيانات الوظيفة التي سيتم التقديم عليها

المهارات

القدرة على إجراء مقابلات عمل بكفاءة لتحديد المرشحين المناسبين للمناصب المتاحة ومعرفة شاملة بالمعايير والمتطلبات القانونية للتوظيف وكيفية الامتثال لها ومهارات في إدارة قاعدة بيانات المرشحين وتتبع تقدمهم خلال مراحل التوظيف

المهام

تقديم النصائح والمشورة للإدارة حول استراتيجيات التوظيف الفعّالة والتوجهات في سوق العمل والمشاركة في التقييمات السنوية لتحسين إجراءات التوظيف وضمان كفاءتها وتقديم الدعم للأقسام في تحسين سياسات التوظيف لضمان التوافق مع استراتيجيات الشركة