مرجان

بيانات الوظيفة التي سيتم التقديم عليها

المهارات

القدرة على تصميم وتنفيذ برامج تدريبية متكاملة، مهارات التفاعل مع المتدربين بطريقة فعالة لتحفيزهم، القدرة على تقييم احتياجات التدريب بشكل دقيق واحترافي، مهارات الاتصال الفعالة لنقل المعرفة والمعلومات، القدرة على استخدام تقنيات التعلم الحديثة مثل التدريب عبر الإنترنت، مهارات تحليل الأداء وتقديم الملاحظات البناءة، القدرة على تحفيز المتدربين ودعمهم لتحقيق أفضل النتائج، معرفة شاملة بأحدث أدوات وتقنيات التدريب، مهارات التقييم والمتابعة لضمان تحسين أداء المتدربين، القدرة على التكيف مع احتياجات التدريب المتنوعة في بيئة العمل

المهام

إعداد برامج تدريبية مخصصة وفقاً لاحتياجات المتدربين والمجال الوظيفي، تنفيذ الدورات التدريبية باستخدام تقنيات حديثة ومتنوعة، قياس مدى تقدم المتدربين وتقديم الدعم والتوجيه عند الحاجة، تقديم الملاحظات التفصيلية لتحسين أداء المتدربين في مختلف المجالات، متابعة التفاعل مع المتدربين وضمان تطبيق المبادئ التعليمية بشكل صحيح، تطوير أساليب التدريب بناءً على تقييمات الأداء السابقة، تنسيق وتنظيم الفعاليات التدريبية داخل وخارج المنظمة، متابعة الاحتياجات التدريبية المستقبلية وتخطيط الدورات القادمة، تقديم الدعم الإداري لتنظيم الجلسات التدريبية والموارد اللازمة، إدارة فريق التدريب وضمان التزامهم بمعايير الأداء المهنية