مرجان

بيانات الوظيفة التي سيتم التقديم عليها

المهارات

القدرة على التعامل مع نظم العمل الحكومية بشكل فعال، إلمام كامل بكافة اللوائح والقوانين المتعلقة بالهيئات الحكومية، مهارات التواصل الفعالة مع العملاء والزملاء لضمان سير العمل بسلاسة، قدرة على التعامل مع البرمجيات الخاصة بالهيئات الحكومية وإدارة الوثائق الرسمية، مهارات التنظيم والترتيب لإدارة الملفات والبيانات بشكل صحيح ودقيق، الإلمام بأنظمة الحوافز والرواتب في الهيئات الحكومية وطرق تحسينها، القدرة على إجراء التقييمات والإشراف على أداء الموظفين بكفاءة عالية، المرونة في التعامل مع متطلبات العمل المتغيرة والتحسين المستمر للعمليات الإدارية، مهارات في حل المشكلات واتخاذ القرارات بشكل سريع وفعال في بيئة العمل الحكومية، القدرة على متابعة وتنسيق الجهود مع الجهات الحكومية الأخرى لتحقيق الأهداف المشتركة

المهام

إعداد وتنسيق المستندات والملفات الخاصة بالموظفين بشكل دقيق وسليم، متابعة عمليات توظيف الموظفين الجدد والتأكد من استكمال كافة الإجراءات الإدارية، تقديم الاستشارات للموظفين حول الحقوق والواجبات وفقًا للقوانين واللوائح الحكومية، تنظيم وتوثيق كافة الأنشطة المتعلقة بالموظفين في الهيئة لضمان الامتثال الكامل، مراجعة وتحليل أداء الموظفين وتقديم تقارير دورية للإدارة العليا، المساعدة في إعداد وتنفيذ خطط التدريب والتطوير للموظفين، متابعة تنفيذ السياسات والإجراءات الإدارية على أكمل وجه في جميع الأقسام، إعداد تقارير متكاملة حول أنشطة الموظفين وتقديم التوصيات لتحسين الأداء، العمل على تطوير العمليات الإدارية في الهيئة بشكل مستمر بما يتماشى مع أفضل الممارسات، التنسيق مع الإدارات الأخرى في الهيئة لتحقيق أهداف العمل بكفاءة عالية