مرجان

بيانات الوظيفة التي سيتم التقديم عليها

المهارات

القدرة على توصيل المعلومات والمهارات التدريبية بشكل فعال للطلاب والمتدربين باستخدام تقنيات التعليم المختلفة، القدرة على تطوير مناهج تدريبية تناسب احتياجات المتدربين وتواكب أحدث الاتجاهات في المجال المهني، مهارات تقديم المحاضرات وورش العمل بشكل محترف وجذب انتباه المتدربين، القدرة على تقييم وتحليل أداء المتدربين وتقديم ملاحظات بناءة لتحسين مستواهم المهني، مهارات التوجيه والإرشاد لتقديم الدعم الفردي للمتدربين خلال مسيرتهم التعليمية، القدرة على إدارة الوقت بشكل فعال لتقديم كل جزء من الدورة التدريبية في الوقت المحدد، القدرة على استخدام التقنيات الحديثة في التدريب مثل الأدوات الرقمية والمحاكاة العملية لتعزيز التعليم، القدرة على التأثير على المتدربين وتحفيزهم لتحقيق أفضل أداء وتطوير مهاراتهم بشكل مستمر، مهارات حل المشكلات التي يواجهها المتدربون وتقديم الحلول المناسبة لتحسين تجربتهم التدريبية، مهارات العمل الجماعي والتعاون مع الزملاء لتنظيم الدورات التدريبية بشكل فعال

المهام

تطوير وإعداد المناهج التدريبية التي تتماشى مع احتياجات السوق ومتطلبات المتدربين في التخصصات المهنية المختلفة، إجراء محاضرات وورش عمل تعليمية لتعزيز المهارات العملية والنظرية للمتدربين، تقديم إشراف مستمر للمتدربين وتوجيههم لضمان فهمهم للمحتوى بشكل كامل، تقييم أداء المتدربين بشكل دوري وتقديم ملاحظات بناءة لتحسين أدائهم المهني، تنسيق وتخطيط الأنشطة التعليمية الخاصة بالمتدربين لضمان تحقيق أهداف البرنامج التدريبي، تقديم الدعم الفردي للمتدربين ومساعدتهم في تجاوز التحديات التي يواجهونها في التدريب، استخدام أدوات وتقنيات التعلم الحديثة مثل التكنولوجيا الرقمية والمحاكاة لتعزيز تجربة التعلم، تنظيم وتقديم جلسات نقاشية وتفاعلية لتعزيز تعلم المتدربين من خلال التجارب العملية والمناقشات، متابعة أداء المتدربين وإجراء التعديلات اللازمة على المناهج التدريبية بما يتماشى مع احتياجاتهم المتغيرة، العمل مع فريق التدريب لضمان تنظيم الدورات التدريبية بشكل منظم وفعال