مرجان

بيانات الوظيفة التي سيتم التقديم عليها

المهارات

القدرة على التواصل الفعّال مع مختلف الجهات لتنسيق الفرص الوظيفية بشكل سريع، مهارات تحليلية قوية لتقييم الفرص الوظيفية ومقارنة الخيارات المتاحة، معرفة جيدة بأنواع الوظائف المتوفرة في السوق ومتطلباتها الأساسية، مهارات التسويق الفعّال للفرص الوظيفية عبر الإنترنت ووسائل التواصل الاجتماعي، القدرة على تحفيز الناس للانضمام إلى الفرص المناسبة لخبراتهم، القدرة على كتابة إعلانات الوظائف بشكل جذاب ودقيق، المهارات التنظيمية لإدارة قاعدة بيانات المتقدمين للوظائف والمتابعة معهم، معرفة تامة بالمتطلبات المهنية واحتياجات الشركات المختلفة، القدرة على تقديم الاستشارات المهنية للباحثين عن عمل بما يتناسب مع مهاراتهم، مهارات التفاوض لضمان حصول المتقدمين على أفضل العروض الوظيفية المتاحة

المهام

البحث المستمر عن فرص عمل جديدة في السوق وطرحها للمستفيدين، تحليل متطلبات الوظائف ومقارنة المرشحين مع الاحتياجات الوظيفية، كتابة إعلانات الوظائف ونشرها على المنصات المناسبة لجذب المتقدمين، متابعة سير طلبات التوظيف مع المتقدمين وإبلاغهم بحالة طلباتهم بشكل دوري، تقديم استشارات مهنية للباحثين عن عمل لمساعدتهم في اتخاذ القرار المناسب، تقييم السير الذاتية للمتقدمين واختيار الأنسب لهم بناءً على متطلبات الوظيفة، تنسيق المقابلات الوظيفية مع المتقدمين وتحديد مواعيد المقابلات وتوفير الدعم اللازم، متابعة المتقدمين بعد المقابلة وتقديم التغذية الراجعة لهم حول أدائهم، تقديم تقارير دورية عن أداء عمليات التوظيف ومدى توافقها مع الأهداف المقررة، تطوير برامج تدريبية للمتقدمين لتزويدهم بالمهارات اللازمة للعمل في الوظائف المتاحة