مرجان

بيانات الوظيفة التي سيتم التقديم عليها

المهارات

الكفاءة في استخدام الأدوات والبرامج اللازمة لتسهيل العمل مثل أنظمة إدارة الوظائف والتوظيف والقدرة على تدريب الموظفين الجدد في المهام المتنوعة لضمان أداء فعال ومرن والإلمام الكامل بالقوانين واللوائح المحلية والدولية المتعلقة بالعمل والعمالة

المهام

متابعة عمليات التوظيف والبحث عن المرشحين المناسبين للوظائف المتاحة في كافة الأقسام وتطوير استراتيجيات جذب أفضل الكفاءات للوظائف الشاغرة وتحديد طرق الإعلان المناسبة وإعداد التقارير الدورية للإدارة العليا بشأن سير العمل في قسم التوظيف والعقبات التي قد تواجه عملية التوظيف