مرجان

بيانات الوظيفة التي سيتم التقديم عليها

المهارات

الإلمام بقوانين التوظيف المحلية الخاصة بالتوطين والتوظيف الوطني، مهارات التنسيق بين المؤسسات الحكومية والشركات الخاصة لتحقيق أهداف التوطين، قدرة على تحديد وظائف مناسبة للمواطنين وفقاً للمتطلبات الخاصة بكل قطاع، مهارات التواصل مع المؤسسات والشركات لضمان تنفيذ الخطط التوطينية بفعالية، القدرة على تحديد التحديات المرتبطة بتنفيذ سياسات التوطين ووضع حلول فعالة لها، المعرفة العميقة بالتوجهات الحكومية في مجال التوظيف والتوطين، مهارات تحفيز وتوجيه فرق العمل لتحقيق أهداف التوطين في القطاعات الخاصة، القدرة على تطوير استراتيجيات جديدة لتعزيز التوطين وزيادة التوظيف المحلي، مهارات تقديم المشورة للمؤسسات بشأن كيفية تنفيذ سياسات التوطين، القدرة على تتبع وتحليل نتائج التوطين وتقديم تقارير تفصيلية بشأن الأداء والنتائج

المهام

التنسيق مع الجهات الحكومية والشركات لتطبيق سياسات التوطين في القطاع الخاص، متابعة تطبيق برامج التوطين ومراجعة تقدم تنفيذ هذه البرامج بشكل دوري، تقديم استشارات للمؤسسات الخاصة بشأن كيفية تفعيل التوطين في الوظائف المختلفة، إعداد استراتيجيات توطين متكاملة تتناسب مع احتياجات السوق المحلي، متابعة احتياجات المؤسسات الخاصة لتوظيف مواطنين في المناصب المناسبة، التعاون مع المؤسسات التعليمية والتدريبية لتحسين مهارات المواطنين وتأهيلهم لسوق العمل، إعداد تقارير دورية حول تقدم جهود التوطين وتقديمها للإدارات المعنية، تنظيم ورش عمل ودورات تدريبية للتوعية بأهمية التوطين، دعم الشركات المحلية في تنفيذ إجراءات التوطين وتوفير الحلول المناسبة لها، تحفيز المؤسسات الخاصة على زيادة نسبة التوظيف الوطني وفقاً للمؤشرات والمعايير المعتمدة