مرجان

بيانات الوظيفة التي سيتم التقديم عليها

المهارات

القدرة على إعداد وتنفيذ البرامج التدريبية على مستوى عالٍ لتطوير المهارات الشخصية والفنية، مهارات القيادة والتوجيه لإدارة الفرق وضمان تحقيق الأهداف المهنية في الوقت المحدد، فهم عميق لاحتياجات السوق المحلية والعالمية لتقديم حلول تدريبية مبتكرة، مهارات التواصل الفعالة مع المتدربين وأصحاب العمل لتعزيز التعاون والشراكات، الكفاءة في تحليل البيانات وإعداد التقارير الفنية الدقيقة المتعلقة بتدريب الموظفين، القدرة على تقديم استشارات مهنية وتوجيه للمتدربين لتحقيق أهدافهم المهنية، مهارات التفاوض مع الشركات والمؤسسات لجذب التدريب وتوسيع نطاق البرامج التدريبية، القدرة على التكيف مع التغيرات في السوق وتطوير البرامج التدريبية لتلبية المتطلبات المتجددة، مهارات البحث والتخطيط الاستراتيجي لضمان تقديم برامج تعليمية ذات قيمة مضافة، الالتزام بمواكبة أحدث الأساليب والتقنيات التعليمية لضمان تقديم تدريبات عالية الجودة

المهام

تصميم وتنفيذ برامج تدريبية متخصصة تهدف إلى رفع كفاءة المتدربين في مجالاتهم المهنية المختلفة، التنسيق مع الشركات والمؤسسات المحلية والدولية لتقديم برامج تدريبية ذات صلة بالسوق، متابعة تقدم البرامج التدريبية وتقييم فعالية الأداء من خلال تقارير تحليلية شاملة، تقديم استشارات مهنية للمتدربين حول كيفية التقدم في مسارهم المهني وتحقيق أهدافهم، تطوير مناهج تدريبية مبتكرة تتوافق مع احتياجات سوق العمل المحلي والعالمي، تنظيم ورش عمل تعليمية وندوات تخصصية لتطوير المهارات المهنية للمتدربين، العمل على جذب المؤسسات التدريبية للتعاون وتنظيم الدورات المهنية اللازمة، متابعة تنفيذ البرامج التدريبية وضمان التزام المدربين بالمعايير الأكاديمية والمهنية المطلوبة، التفاعل مع المتدربين لتقديم الإرشادات اللازمة وتحفيزهم لتحقيق النجاح، تقديم الدعم المهني المستمر للمتدربين لضمان إتمام برامج التدريب بنجاح وبأعلى معايير الجودة