مرجان

بيانات الوظيفة التي سيتم التقديم عليها

المهارات

إجادة التعامل مع بيئات العمل في البحرين والتفاعل مع الأفراد من خلفيات ثقافية متنوعة، مهارات في تقديم خدمات عالية الجودة للموظفين والعملاء في البحرين، قدرة على التعامل مع التحديات الثقافية والعملية في بيئات البحرين بشكل إيجابي، التكيف السريع مع التغيرات في سوق العمل البحريني ومتطلباته المختلفة، مهارات التواصل الفعال باللغة العربية والإنجليزية لضمان تقديم الخدمة المطلوبة بفعالية، القدرة على التكيف مع قوانين العمل البحرينية وتنفيذ اللوائح المحلية بكل دقة، الخبرة في التنسيق بين فرق العمل المحلية والدولية لتحقيق أهداف العمل بكفاءة، مهارات في إدارة الوقت وتنظيم المهام اليومية بشكل فعال في بيئة العمل البحرينية، القدرة على اتخاذ قرارات مهنية بناءً على التحليل الموضوعي للبيئة المحيطة في البحرين، فهم عميق لاحتياجات الموظفين في البحرين والعمل على تلبية متطلباتهم المهنية والاجتماعية

المهام

إدارة الموظفين في البحرين والتأكد من الامتثال الكامل للقوانين المحلية الخاصة بالعمل، متابعة وتقييم الأداء الوظيفي للموظفين في البحرين وتحقيق أهداف المؤسسة، توفير بيئة عمل ملائمة للموظفين في البحرين مع مراعاة القيم الثقافية المحلية، تنسيق الأنشطة المختلفة داخل المؤسسة لضمان سير العمل بشكل سلس وفعال في البحرين، العمل مع الجهات الحكومية البحرينية للحصول على التراخيص اللازمة لممارسة الأعمال، إعداد وتطوير تقارير الأداء الوظيفي للموظفين في البحرين وتقديم التوصيات المناسبة، إجراء المقابلات الوظيفية للمرشحين في البحرين واختيار الأنسب لتوظيفهم، تطوير سياسات وإجراءات العمل في البحرين بما يتناسب مع البيئة المحلية، إدارة المشاريع المحلية في البحرين وضمان تحقيق الأهداف في الوقت المحدد، تقديم الدعم الفني والإداري للموظفين في البحرين والتأكد من توفير البيئة الملائمة للعمل