مرجان

بيانات الوظيفة التي سيتم التقديم عليها

المهارات

معرفة تامة بإجراءات التوظيف في مختلف الأقسام والتخصصات داخل الشركة والقدرة على استخدام برامج وأنظمة التوظيف الحديثة لتحسين عملية التوظيف ومهارات في إدارة الأعمال الإدارية المرتبطة بالتوظيف مثل توقيع العقود وإنهاء الإجراءات

المهام

تحليل احتياجات الأقسام المختلفة في الشركة وتحديد الوظائف التي تحتاج إلى شاغرين وتقديم التوجيه والمشورة للأقسام بشأن احتياجات التوظيف وتنظيم الموارد البشرية وتطوير استراتيجية التوظيف داخل الشركة وتقديم المشورة الفعالة بشأن خطة التوظيف