مرجان

بيانات الوظيفة التي سيتم التقديم عليها

المهارات

القدرة على تصميم وتنفيذ برامج تدريبية متخصصة في مجال معين، مهارات التواصل الفعالة لتوصيل المعلومات والمعرفة بشكل واضح، القدرة على تخصيص المواد التدريبية لتلبية احتياجات المتدربين وتطوير مهاراتهم، استخدام التقنيات الحديثة في التدريب مثل العروض التقديمية ووسائل الإعلام التفاعلية، القدرة على تقييم تقدم المتدربين وتقديم ملاحظات بناءة لتحسين أدائهم، مهارات التحليل لتقييم فعالية البرامج التدريبية وتعديلها حسب الحاجة، الصبر والقدرة على التفاعل مع المتدربين ذوي مستويات مختلفة من الخبرة والمعرفة، تقديم الدعم والإرشاد المستمر للمتدربين خلال فترة التدريب، مهارات العمل الجماعي والتعاون مع الزملاء والمشرفين لتنسيق وتنفيذ البرامج التدريبية، الالتزام بمواعيد التدريب وضمان استفادة المتدربين بشكل كامل من المحتوى التدريبي

المهام

تصميم برامج تدريبية مبتكرة ومتخصصة تلبي احتياجات المتدربين وتساعدهم في تطوير مهاراتهم، تقييم احتياجات التدريب وتحديد الأهداف الواضحة للبرنامج التدريبي، تقديم التدريبات النظرية والعملية في مجالات مختلفة بطريقة سهلة ومفهومة للمتدربين، استخدام الأدوات التعليمية الحديثة مثل الوسائط المتعددة والعروض التقديمية لجعل التدريب أكثر تفاعلاً وفعالية، متابعة تقدم المتدربين وتقديم ملاحظات دورية لتحفيزهم على تحسين أدائهم، إنشاء تقارير عن نتائج التدريب وفعاليته وتحليلها لتقديم اقتراحات لتحسين البرامج القادمة، التعاون مع الفرق الأخرى لضمان انسجام برامج التدريب مع احتياجات ومتطلبات العمل، تقديم الإرشاد والمشورة المستمرة للمتدربين لتوجيههم في خطواتهم المهنية، التأكد من توفير البيئة التدريبية المناسبة التي تشجع على التعلم والتفاعل الفعال، التقييم النهائي للمتدربين وتقديم التوجيهات بعد التدريب لضمان استفادتهم القصوى