مرجان

بيانات الوظيفة التي سيتم التقديم عليها

المهارات

القدرة على التخطيط والتنظيم بشكل فعال لتحقيق أهداف المؤسسة، مهارات التواصل الفعالة مع جميع الموظفين والعملاء لضمان نجاح الأعمال، القدرة على تقييم الأداء الوظيفي وتقديم الملاحظات بشكل بناء، المعرفة الجيدة بإجراءات الموارد البشرية وقوانين العمل المحلية والدولية، مهارات القيادة والإشراف لضمان سير العمل بكفاءة داخل المؤسسة، القدرة على إدارة الوقت وتحديد الأولويات بشكل فعال لتلبية احتياجات العمل المتغيرة، القدرة على تحليل البيانات واستخدامها لاتخاذ قرارات استراتيجية، مهارات التفاوض مع العملاء والشركاء لتحقيق أفضل النتائج للطرفين، قدرة على اتخاذ قرارات سريعة ومدروسة في بيئة العمل ذات الوتيرة السريعة، القدرة على حل المشكلات المعقدة بشكل سريع وفعال لحل أي مشاكل قد تنشأ داخل المؤسسة

المهام

إدارة وتنظيم الأعمال اليومية للمؤسسة وتوجيه الموظفين لتحقيق الأهداف المحددة، متابعة وتقييم الأداء الوظيفي للموظفين وتقديم التوجيه اللازم لتحسين الأداء، تنفيذ استراتيجيات تسويقية لزيادة الوعي بالعلامة التجارية وزيادة المبيعات، تنسيق عمليات التوظيف والاختيار للموظفين الجدد والتأكد من مطابقتهم لمتطلبات الوظائف، مراقبة الأداء المالي للمؤسسة وتحليل البيانات المالية لاتخاذ قرارات استراتيجية، التفاعل مع العملاء والشركاء لضمان رضاهم وتقديم الدعم اللازم، إعداد وتقديم التقارير الإدارية إلى الإدارة العليا بشكل دوري، تنسيق الأنشطة والفعاليات الداخلية والخارجية لتعزيز صورة المؤسسة، متابعة عملية التدريب والتطوير المستمر للموظفين لتلبية احتياجات العمل، ضمان الامتثال لجميع القوانين واللوائح المحلية والدولية المتعلقة بالموارد البشرية والعمالة