مرجان

بيانات الوظيفة التي سيتم التقديم عليها

المهارات

القدرة على تطوير وتقديم الدورات التدريبية بناءً على المنهجيات التعليمية المعتمدة، مهارات التواصل الفعّال لتوصيل المفاهيم والمعلومات بشكل بسيط وسهل، القدرة على التكيف مع احتياجات المشاركين وضمان تفاعلهم بشكل فعال مع المحتوى التدريبي، مهارات تنظيم المواد التعليمية وتحضير العروض التقديمية بشكل احترافي ومؤثر، القدرة على العمل في بيئات تعليمية متنوعة وضمان استفادة جميع المشاركين من الدورات التدريبية، مهارات التقييم المستمر لمستوى أداء المشاركين وضمان تحسينه بشكل دائم، مهارات قيادة المجموعات وضمان تفاعل المشاركين مع الأنشطة التدريبية المختلفة، القدرة على استخدام تقنيات التدريب الحديثة لتعزيز فهم المشاركين وتحقيق أفضل النتائج، مهارات التفكير النقدي والقدرة على حل المشكلات بشكل مبتكر ضمن بيئات التعلم، القدرة على تنظيم الوقت بشكل فعال لإدارة جميع الأنشطة التدريبية وفقًا للمواعيد المحددة

المهام

إعداد المواد التدريبية بناءً على المناهج المعتمدة من قبل المؤسسة التعليمية وتقديمها بشكل فعال، تقديم العروض التقديمية للدورات التدريبية مع التركيز على نقل المعلومات بشكل سهل ومبسط، متابعة أداء المشاركين في الدورات التدريبية وتقديم التغذية الراجعة اللازمة لتحسين أدائهم، التواصل مع المشاركين لتحفيزهم وضمان مشاركتهم الفعّالة في الأنشطة التدريبية المختلفة، تقييم أداء المشاركين بشكل دوري باستخدام تقنيات التقييم المتاحة، تقديم المشورة للطلاب والمشاركين حول أفضل الطرق لتطبيق المهارات المكتسبة في الحياة العملية، متابعة التقدم في الدورة التدريبية وتقديم تقارير دورية عن سير الأداء، إعداد وتنفيذ الأنشطة العملية التي تساعد في تطبيق المهارات المكتسبة من التدريب، تنسيق جداول التدريب وضمان التزام جميع المشاركين بالمواعيد المحددة، المشاركة في تطوير وتحسين المناهج التدريبية بما يتماشى مع احتياجات السوق والتوجهات الحديثة