مرجان

بيانات الوظيفة التي سيتم التقديم عليها

المهارات

مهارات التواصل الفعالة للعمل مع الموظفين والإدارة وأصحاب المصلحة المختلفين، القدرة على تنفيذ سياسات وإجراءات الموارد البشرية وضمان الالتزام بها، القدرة على إدارة عمليات التوظيف والاختيار بشكل احترافي وفعال، مهارات حل المشكلات للتعامل مع النزاعات والمشكلات الداخلية بين الموظفين، القدرة على استخدام أنظمة الموارد البشرية الإلكترونية لأتمتة العمليات وتخزين البيانات، مهارات التفاوض للتعامل مع شروط العقود والعلاقات العمالية، القدرة على تقديم استشارات الموارد البشرية للمديرين والموظفين بشأن القوانين والسياسات المتعلقة بالعمل، مهارات التحليل لتحديد احتياجات التدريب والتطوير بين الموظفين، القدرة على تخطيط وتنفيذ برامج تقييم الأداء بطريقة عادلة وموضوعية، القدرة على الحفاظ على بيئة عمل صحية وداعمة لجميع الموظفين

المهام

إجراء مقابلات العمل وتقييم المرشحين بناءً على متطلبات الوظيفة وتقديم الدعم للموظفين في الأمور المتعلقة بالعقوبات والمزايا والإجازات وتطوير وتنفيذ برامج تدريب وتطوير لتحسين أداء الموظفين