مرجان

بيانات الوظيفة التي سيتم التقديم عليها

المهارات

مهارات القيادة الجيدة للعمل ضمن فريق نسائي لضمان التعاون والنجاح المشترك في كافة المهام، القدرة على اتخاذ قرارات سريعة وصائبة تحت الضغط وتحقيق أفضل النتائج في أقل وقت ممكن، مهارات تواصل فعّالة مع الزملاء والعملاء وتقديم الدعم اللازم لهم بطريقة محترفة، الالتزام الكامل بالقوانين والإجراءات الخاصة بالوظيفة لضمان بيئة عمل آمنة وفعّالة، القدرة على حل المشكلات التي قد تنشأ أثناء العمل بشكل مبتكر وسريع، مهارات تنظيم الوقت والقدرة على التعامل مع أكثر من مهمة في وقت واحد بكفاءة، القدرة على العمل في بيئة عمل متغيرة والتكيف مع تحديات جديدة، مهارات تحليلية قوية لتقييم الأداء وتحقيق أفضل النتائج بناءً على المعطيات المتاحة، القدرة على تدريب وتوجيه أعضاء الفريق الجدد لضمان أدائهم العالي، التحلي بالصبر والمرونة في التعامل مع مختلف المواقف لتحقيق أهداف العمل بكفاءة

المهام

تنفيذ مهام التوظيف وفقاً للخطط المحددة وتوظيف النساء في المجالات المناسبة وفقاً للمعايير المطلوبة، تقديم الدعم الإداري لجميع الموظفين الجدد وتوجيههم خلال فترة التدريب لضمان تأقلمهم بسرعة، التفاعل مع العملاء لتوفير الدعم والإجابة على استفساراتهم بشكل مهني وفعّال، إجراء المقابلات الشخصية لتوظيف المرشحات المناسبات للعمل في الوظائف الشاغرة، متابعة شكاوى الموظفين والعمل على حلها بطريقة سريعة وفعّالة للحفاظ على بيئة عمل إيجابية، تنظيم دورات تدريبية للموظفين الجدد لتعريفهم بالأنظمة والإجراءات المتبعة في العمل، تقديم تقارير دورية للإدارة حول سير العمل ومدى نجاح التوظيفات، مراقبة الأداء العام للموظفين والعمل على تحسينه بشكل مستمر، ضمان الالتزام بالمعايير الأمنية والصحية في جميع عمليات العمل داخل المؤسسة، العمل على توفير بيئة عمل مناسبة للنساء وتقديم كافة الخدمات المساندة لهن