وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

فرص عمل موظف في وزارة الموارد البشرية بالجزائر جديدة 2024 من الأمل في الجزائر
لم تذكر الشركة شرط الخبرة
شريطة التواجد بمنطقة الجزائر

المهارات:

- فهم عميق لقوانين العمل والتوظيف
- الالتزام بالأخلاقيات المهنية والمعايير القانونية
- مهارات التخطيط والتنظيم لضمان سير العمل بسلاسة
- مهارات استخدام برامج إدارة الموارد البشرية
- مهارات التواصل الفعالة مع الموظفين والإدارات

المهام:

- إدارة عمليات التوظيف والتدريب
- تقديم الدعم الإداري للموظفين
- تقييم أداء الموظفين وتقديم التغذية الراجعة
- التعاون مع الفرق الأخرى لتحقيق الأهداف المشتركة
- معالجة الشكاوى والمشكلات المتعلقة بالموظفين

الانشطة الوظيفية

- لا تنسَ إضافة بيانات التواصل عند ملء النموذج.
- الاستفادة من النتائج لتحسين العمليات واتخاذ قرارات استباقية.
- اغتنم الفرصة وابدأ مشوارك المهني في مكان يقدر موهبتك.
- تقدم لنا اليوم واستفد من حزمة رواتب مغرية.
- لدينا الفرصة المناسبة لك، لا تضيعها.

القدرات المطلوبة

- تقديم التغذية الراجعة البناءة للزملاء بشكل محترم ومهني.
- يتجنب المشاكل: ما يحب يدخل في دراما أو خلافات مع زملائه.
- المرونة في التعامل مع المتغيرات: التكيف مع الظروف الجديدة وتغيير الاستراتيجيات حسب الحاجة.
- العمل تحت الضغط: المحافظة على الأداء العالي حتى في الظروف الضاغطة.
- وضع معايير واضحة لكل مهمة لضمان تحقيق الأهداف المنشودة.

وظائف وزارة الموارد البشرية والتوطين بالجزائر - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة