وظائف السعودية

وصف الوظيفة

تقوم بالإعلان التقنية المستدامة لإيجاد شخصيات موهوبة لشغل وظيفة موظف تطوير في الحريق.

نبحث عن مرشحين قادرين على الابتكار لتحقيق أهدافنا الاستراتيجية.

المتطلبات الأساسية هي:
قدرة على العمل ضمن فريق, قدرة على التعامل مع استراتيجيات التسويق.
نحن مهتمون بـ الرغبة في التحدي لرفع مستوى الأداء.

نعد بتقديم مزايا تنافسية تشمل دورات تدريبية متخصصة.

إذا كنت تبحث عن أن تكون جزءًا من فريقنا, نأمل في استلام سيرتك الذاتية إلى قسم الموارد البشرية.
نحن متشوقون لمقابلتك!

المهارات:

- مهارات التخطيط
- مهارات التفاوض
- مهارات التواصل
- مهارات التعاون
- القدرة على العمل تحت الضغط

المهام:

- التواصل مع الجهات
- إعداد التقارير
- تحسين الأداء
- إدارة الميزانية
- إدارة المشاريع

الانشطة الوظيفية

- يركز على هدفه وما يشغل نفسه بأشياء مالها قيمة
- الإبداع: القدرة على التفكير بشكل إبداعي وتقديم أفكار جديدة ومبتكرة.
- شهادة معهد تخصصي توفر تدريبًا متخصصًا يؤهل للعمل الفوري في السوق.
- مراجعة العمل بدقة للتأكد من مطابقته للمعايير قبل الانتقال إلى المهام التالية.
- حتى لو تحت ضغط، يشتغل بكفاءة ويخلص شغله من غير ما يتأثر

القدرات المطلوبة

- إدارة الوقت: ينظم وقته بشكل ممتاز ويعرف كيف يحدد الأولويات
- تطوير قدرة الاستماع الفعال لفهم احتياجات الآخرين والتفاعل معهم بشكل مناسب.
- مراجعة الأداء: تقييم أداء الموظفين وتقديم الملاحظات.
- تطبيق مبدأ الأمانة في كل تفاصيل العمل اليومي مهما كانت بسيطة.
- تشمل العلاوات مكافآت إضافية عن الأداء المتفوق والإسهامات المميزة.

وظائف هيئة تطوير منطقة المدينة المنورة بالحريق - وظائف السعودية

وظائف مشابهة