مهارات إدارة شؤون الموظفين بكفاءة، القدرة على استخدام أنظمة الموارد البشرية الإلكترونية، مهارات التواصل الفعّال مع الموظفين والمديرين، مهارات التنظيم لإدارة المهام اليومية بفعالية، القدرة على إعداد تقارير مفصلة عن الموارد البشرية، الالتزام بمعايير السرية في التعامل مع المعلومات الشخصية، مهارات التفاوض لحل النزاعات المتعلقة بالعمل، مهارات إدارة الوقت لتلبية المواعيد النهائية، القدرة على تقديم الدعم الإداري في جميع العمليات، الالتزام بالتعلم المستمر لتحسين المهارات الإدارية

المهام:

إدارة عملية التوظيف واختيار المرشحين المناسبين، تنظيم السجلات والملفات الشخصية للموظفين، إعداد التقارير الدورية عن أداء الموظفين، تقديم المشورة للمديرين حول السياسات والإجراءات، تنظيم برامج التدريب والتطوير للموظفين، متابعة شكاوى الموظفين وحل النزاعات بفعالية، التعاون مع الفرق الأخرى لتحسين بيئة العمل، تقديم الدعم الإداري في جميع الأنشطة المتعلقة بالموارد البشرية، تنظيم الاجتماعات والمناسبات الخاصة بالموظفين، تقديم التوصيات لتحسين السياسات والإجراءات المتعلقة بالموارد البشرية


الانشطة الوظيفية

- بيئة العمل لدينا تدعم الإبداع وتقدر التفاني.
- دايم عنده اقتراحات لتحسين الشغل وتطوير العمليات والإجراءات
- طور استراتيجيات تخليك دايم متحفز وإيجابي رغم الضغوط
- التفكير التحليلي: يعرف يحلل المعلومات وياخذ قرارات على أساس بيانات دقيقة
- يحرص على تحسين مهاراته من خلال التعلم الذاتي والمستمر

القدرات المطلوبة

- إعداد الميزانيات: وضع الميزانيات وتقدير التكاليف للمشروعات أو الأقسام.
- الاستقلالية: يقدر يشتغل لحاله وما يحتاج توجيه مستمر
- يحل المشاكل بطريقة عملية: ما يتعقد من أي مشكلة، يلاقي حل وينفذه.
- الالتزام بأوقات العمل والوصول في الموعد المحدد يعد جزءًا من التزامه المهني.
- التفكير بطرق إبداعية للتغلب على المواقف الصعبة وتقليل تأثير الضغوط.

وظائف موظفين وزارة الموارد البشرية بباتنة - وظائف الجزائر">

وظائف الجزائر

وظائف موظفين وزارة الموارد البشرية

ملخص الوظيفة

اسم الوظيفة موظف موارد بشرية
اسم المعلن شركة المسار
العنوان : الدولة الجزائر
العنوان : المدينة باتنة
نوع الدوام دوام كامل
الراتب المتوقع 33390 دينار جزائري
تاريخ الإعلان 2024-10-25
تاريخ الإنتهاء 2024-11-24

تفاصيل الوظيفة

وصف الوظيفة

مطلوب للتعيين فورا بمدينة باتنة - بشركة المسار براتب متميز , سوف يتم الاتفاق عليه بعد المقابلة الشخصية.
متوفر فرصة عمل بوظيفة موظف موارد بشرية .
ارسل السيرة الذاتية من خلال نموذج التقديم
يفضل وجود خبرة في مجال الوظيفة المعلن عنها
لا تنسى كتابة مسمى الوظيفة في عنوان الرسالة بنموذج التقديم

المهارات:

مهارات إدارة شؤون الموظفين بكفاءة، القدرة على استخدام أنظمة الموارد البشرية الإلكترونية، مهارات التواصل الفعّال مع الموظفين والمديرين، مهارات التنظيم لإدارة المهام اليومية بفعالية، القدرة على إعداد تقارير مفصلة عن الموارد البشرية، الالتزام بمعايير السرية في التعامل مع المعلومات الشخصية، مهارات التفاوض لحل النزاعات المتعلقة بالعمل، مهارات إدارة الوقت لتلبية المواعيد النهائية، القدرة على تقديم الدعم الإداري في جميع العمليات، الالتزام بالتعلم المستمر لتحسين المهارات الإدارية

المهام:

إدارة عملية التوظيف واختيار المرشحين المناسبين، تنظيم السجلات والملفات الشخصية للموظفين، إعداد التقارير الدورية عن أداء الموظفين، تقديم المشورة للمديرين حول السياسات والإجراءات، تنظيم برامج التدريب والتطوير للموظفين، متابعة شكاوى الموظفين وحل النزاعات بفعالية، التعاون مع الفرق الأخرى لتحسين بيئة العمل، تقديم الدعم الإداري في جميع الأنشطة المتعلقة بالموارد البشرية، تنظيم الاجتماعات والمناسبات الخاصة بالموظفين، تقديم التوصيات لتحسين السياسات والإجراءات المتعلقة بالموارد البشرية


الانشطة الوظيفية

- بيئة العمل لدينا تدعم الإبداع وتقدر التفاني.
- دايم عنده اقتراحات لتحسين الشغل وتطوير العمليات والإجراءات
- طور استراتيجيات تخليك دايم متحفز وإيجابي رغم الضغوط
- التفكير التحليلي: يعرف يحلل المعلومات وياخذ قرارات على أساس بيانات دقيقة
- يحرص على تحسين مهاراته من خلال التعلم الذاتي والمستمر

القدرات المطلوبة

- إعداد الميزانيات: وضع الميزانيات وتقدير التكاليف للمشروعات أو الأقسام.
- الاستقلالية: يقدر يشتغل لحاله وما يحتاج توجيه مستمر
- يحل المشاكل بطريقة عملية: ما يتعقد من أي مشكلة، يلاقي حل وينفذه.
- الالتزام بأوقات العمل والوصول في الموعد المحدد يعد جزءًا من التزامه المهني.
- التفكير بطرق إبداعية للتغلب على المواقف الصعبة وتقليل تأثير الضغوط.

وظائف موظفين وزارة الموارد البشرية بباتنة - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة

التقديم على وظيفة وظائف موظفين وزارة الموارد البشرية