مرجان

وصف الوظيفة

تفخر الإبداع الرقمي إنها تبحث عن موظفين في قسم الخدمات.

ندور على شخصيات مبدعة للمساهمة في موظف توظيف في تلمسان.

نبحث عن مرشحين يمتلكون مهارات العمل بروح الفريق لضمان نجاح المؤسسة.

الأساسيات المطلوبة هي:
خبرة سابقة في, قدرة على التعامل مع نفس تخصص الوظيفة المطلوبة.
أيضاً التعاون لتحقيق نجاح المشاريع.

نتعهد بتقديم بيئة عمل مريحة بما فيها فرص للنمو والتطور.

إذا كان عندك الحماس للمساهمة في نجاحنا, يرجى تقديم طلب التوظيف إلى الإدارة المعنية.
نتمنى نشوف طلبك!

المهارات:

- مهارات التقييم والاختيار الدقيقة لضمان ملائمة المتقدمين مع احتياجات الشركات
- القدرة على إجراء مقابلات شخصية لتقييم المهارات والخبرات الوظيفية للمرشحين المتقدمين
- القدرة على كتابة تقارير دقيقة عن نتائج المقابلات وتقديم التوصيات للمسؤولين
- القدرة على استخدام الأنظمة الإلكترونية لإدارة بيانات المتقدمين والوظائف المفتوحة بشكل فعال
- مهارات التنسيق والمتابعة لضمان إتمام عملية التوظيف بكفاءة وسلاسة

المهام:

- كتابة تقارير شاملة عن نتائج المقابلات وتقديم توصيات بشأن المتقدمين المقبولين أو المرفوضين
- التأكد من أن جميع الوثائق المتعلقة بالتوظيف مكتملة ودقيقة قبل تقديم العروض الوظيفية
- استخدام تقنيات التوظيف الحديثة مثل مواقع الإنترنت ووسائل التواصل الاجتماعي لاستقطاب أفضل المواهب
- التنسيق مع فرق العمل المختلفة لتحديد الاحتياجات الوظيفية للمرشحين المناسبين
- التعاون مع إدارة الموارد البشرية لتقديم تقارير شاملة حول تقدم عمليات التوظيف

الانشطة الوظيفية

- إدارة الموارد يعني تعرف تستغل كل حاجة عندك، سواء ناس أو حاجات مادية
- الزيادة في الراتب تُعتبر حافزًا للاستمرار في تقديم أداء ممتاز.
- ساهم في نجاحاتنا المستقبلية بمهاراتك وخبراتك.
- مع كل إنجاز هتحقق زيادة في راتبك.
- السعي لتحقيق الجودة المثلى في جميع المشاريع والمهام

القدرات المطلوبة

- سيتم التعيين بشكل فوري فور انتهاء الإعلان عن الوظيفة واختيار المرشحين.
- مراجعة الأداء: تقييم أداء الموظفين وتقديم الملاحظات.
- الراتب يُحدد وفقًا لمتطلبات الوظيفة ومدى تطابق المرشح مع احتياجات الشركة.
- تشمل عمليات التقييم الدورية تحليل مؤشرات النمو وتحديد الاتجاهات المستقبلية.
- إدارة التغيير: قيادة التغييرات في العمل بشكل إيجابي.

مطلوب موظفين لتوظيف فوري بتلمسان - مرجان

وظائف مشابهة بتلمسان