مرجان

وصف الوظيفة

شواغر مدير أول أداء في تلمسان لElite Group
يمكنك التقديم السريع لهذه الوظيفة وتأكد من كتابة جميع البيانات لزيادة فرصة القبول في الوظيفة

المهارات:

- القدرة على تقديم تقارير شاملة ودقيقة عن أداء الفرق وتحليل النتائج
- الإلمام بالتقنيات الحديثة في مجال تحسين الأداء واستخدام الأدوات الرقمية لتحقيق نتائج ملموسة
- مهارات التفاوض والإقناع لضمان التوافق بين احتياجات الفرق والأهداف التنظيمية
- القدرة على التأثير على ثقافة العمل وتعزيز التحسين المستمر داخل المنظمة
- مهارات التواصل الفعال مع الإدارات الأخرى لتنسيق استراتيجيات التحسين وتعزيز الأداء

المهام:

- تقديم ملاحظات دورية للموظفين حول أدائهم لتوجيههم نحو تحقيق نتائج أفضل
- تقييم أداء الفرق باستخدام مؤشرات الأداء الرئيسية وتحليل البيانات المتاحة لتحسين الإنتاجية
- متابعة تقدم الفرق وتنفيذ الخطط الموضوعة للتأكد من تحقيق الأهداف المطلوبة
- تحليل وتفسير البيانات المعقدة حول الأداء لتقديم تقارير دقيقة ومفيدة
- تقديم المشورة للإدارة العليا حول الأداء العام وتقديم استراتيجيات التحسين المستقبلي

الانشطة الوظيفية

- تعتمد خطط التقييم على متابعة مؤشرات الأداء وتحديد مسارات التطوير.
- تُقدم بدلات مخصصة تغطي مصاريف التعليم لأبناء الموظفين.
- تواصل معنا الآن وأكمل نموذج التقديم للحصول على فرصتك في العمل معنا.
- تحقيق الجودة: ضمان أن العمل يلبي معايير الجودة العالية.
- العمل على إيجاد حلول للمشاكل بشكل منطقي بعيداً عن التأثر بالضغوطات الخارجية.

القدرات المطلوبة

- لا يلقي باللوم على الآخرين، بل يتحمل أخطائه بشجاعة
- يلتزم بأوقات العمل المحددة ويصل دائمًا في الوقت المناسب دون تأخير.
- تحليل الاتجاهات السوقية: متابعة وتحليل الاتجاهات في السوق لصنع قرارات مستنيرة.
- التعاون الفعّال مع الفريق: المشاركة بفاعلية في العمل الجماعي لتحقيق النتائج المطلوبة.
- إدارة ميزانية المشروع: متابعة النفقات والإيرادات الخاصة بالمشروعات.

وظائف مدير أول أداء لدى شركة طلبات بتلمسان - مرجان

وظائف مشابهة بتلمسان